Gestion des organisations à but non lucratif pour cadres supérieurs (NPLMfEx)
Gestion des organisations à but non lucratif pour cadres supérieurs (NPLMfEx)
Le certificat en gestion des organisations à but non lucratif destiné aux cadres supérieurs renforce les compétences en matière de leadership, de gouvernance et de gestion stratégique, permettant ainsi aux dirigeants expérimentés du secteur associatif de relever des défis de haut niveau, d'accroître l'impact de leur organisation et de tisser de solides réseaux intersectoriels à l'échelle locale et internationale.
Ce programme s'adresse aux cadres et dirigeants expérimentés travaillant dans le secteur associatif et/ou à la tête d'organisations non gouvernementales (ONG). Les candidats doivent justifier d'au moins cinq ans d'expérience professionnelle pertinente.
Programme hybride
Lagos Business School et en ligne en direct
Date du programme
14 juillet 2026 (dans 5 semaines)
Frais d'inscription au programme
600 000 ₦ (tarif subventionné) (hors TVA)
Programme hybride
Lagos Business School et en ligne en direct
Programme hybride
Lagos Business School et en ligne en direct
Date du programme
14 juillet 2026 (dans 5 semaines)
Programme hybride
Lagos Business School et en ligne en direct
Frais d'inscription au programme
600 000 (tarif subventionné)
Aperçu du programme
Le programme « Gestion des organisations à but non lucratif pour cadres supérieurs » est conçu pour renforcer les compétences en matière de leadership, de gouvernance et de gestion des cadres expérimentés travaillant au sein ou en collaboration avec des organisations à but non lucratif. Il permet aux participants d’acquérir les outils nécessaires pour relever les défis stratégiques et de haut niveau, ainsi que pour saisir les opportunités qui se présentent au sein de leur organisation et de leur communauté.
Conçu comme un cours de leadership exécutif hautement pratique et expérientiel, il vise à affiner les compétences des dirigeants d'organisations à but non lucratif. Ce programme certifiant permet également aux participants de créer un réseau de cadres d'organisations à but non lucratif aux niveaux local, national et international, engagés à travailler au-delà des frontières organisationnelles, communautaires et sectorielles pour répondre aux besoins de la population. Ce programme est soutenu par la Lagos Business School et les candidats les plus méritants peuvent bénéficier d'une aide financière pour couvrir les frais d'inscription.
Principaux résultats d'apprentissage
Renforcez vos capacités en matière de leadership stratégique et de gouvernance afin de relever avec assurance des défis complexes et de générer un impact durable au sein de votre organisation et de votre communauté.
Perfectionnez vos compétences en gestion de direction grâce à une formation hautement pratique et axée sur l'expérience, spécialement conçue pour les cadres supérieurs du secteur associatif.
Rejoignez un réseau influent de dirigeants d'organisations à but non lucratif locales et internationales, et élargissez votre champ d'action ainsi que vos possibilités de collaboration au sein des organisations, des communautés et des différents secteurs.
Programme hybride
Date du programme
14 juillet 2026 (dans 5 semaines)
Frais d'inscription au programme
600 000 ₦ (tarif subventionné) (hors TVA)
Module 1 : Le leadership dans le secteur associatif au XXIe siècle
- Les nouveaux modèles de leadership dans le secteur associatif
- Stratégies d'adaptation à un environnement opérationnel en mutation
- L'évolution du rôle des dirigeants animés par une mission
Module 2 : Gestion des ressources humaines et culture d'entreprise
- Diriger des équipes diversifiées et performantes
- Construire des cultures d'entreprise inclusives et fondées sur des valeurs
- Développement des talents pour une durabilité à long terme
Module 3 : Gestion financière pour les organisations à but non lucratif
- Planification financière stratégique et établissement du budget
- Responsabilité et gestion transparente des ressources
- Aligner la stratégie financière sur la mission de l'organisation
Module 4 : Gestion opérationnelle et technologies dans le secteur associatif
- Excellence opérationnelle et efficacité des processus
- Tirer parti de la technologie pour la prestation de services
- Renforcer les systèmes pour améliorer la performance organisationnelle
Module 5 : Gouvernance, succession et gestion des parties prenantes
- Principes d'une gouvernance efficace des organisations à but non lucratif
- Transition à la direction et planification de la relève
- Mobilisation stratégique des parties prenantes
Module 6 : Alignement sur la mission et leadership en matière d'impact social
- Aligner la stratégie sur la mission et les valeurs
- Mesurer et communiquer l'impact social
- Favoriser un changement durable dans les communautés et tous les secteurs
Dr Franklin Ngwu | Professeur de gestion stratégique
Franklin N. Ngwu est directeur du Centre pour le développement durable de la Lagos Business School et maître de conférences en stratégie, gouvernance d'entreprise et gestion des risques. Titulaire de plusieurs diplômes de l'université de Manchester et de l'université de Cardiff, il possède plus de 20 ans d'expérience dans les domaines de l'enseignement supérieur, de la banque, du conseil et de la recherche politique au Nigeria et au Royaume-Uni. Il a été consultant pour de nombreuses institutions de premier plan, est l'auteur de plusieurs ouvrages sur la gouvernance d'entreprise et la RSE, et siège à divers comités consultatifs consacrés au développement durable et aux Objectifs de développement durable des Nations unies.
Ijeoma Nwagwu | Stratégie et développement durable
Ijeoma Nwagwu, titulaire d'un doctorat en droit (Harvard Law), est une juriste et experte en développement durable qui a obtenu son S.J.D. et son LL.M. à la Harvard Law School, où elle a reçu le prix Landon H. Gammon pour son excellence académique. Membre de l'Association du barreau nigérian, elle a enseigné et mené des recherches à l'échelle internationale. Elle dirige actuellement le First Bank Sustainability Centre à la Lagos Business School, où elle enseigne la stratégie, le développement durable, la RSE et l'entrepreneuriat social, tout en siégeant au sein de plusieurs conseils consultatifs d'organisations à but non lucratif et d'initiatives en matière de développement durable.
Orevaoghene Atanya | Directrice du Centre pour le développement durable de la Lagos Business School
Oreva Atanya est une cadre supérieure, autrice, consultante et universitaire qui se consacre à la promotion du développement durable et à la transformation des économies et des communautés africaines. Elle occupe le poste de directrice du Centre pour le développement durable à la Lagos Business School, où elle supervise la mise en œuvre de la stratégie et la gestion générale du Centre, tout en concevant et en animant des programmes sur le développement durable, les critères ESG et l'économie circulaire. Elle supervise des initiatives clés, notamment le secrétariat du Partenariat national d'action sur le plastique au Nigeria (NPAP), l'Académie de leadership et de gestion des organisations à but non lucratif, ainsi que la chaire Innocent Chukwuma Social Impact (ICSI) et le programme de bourses pour les jeunes. Auteure d'une série en trois volumes intitulée « Management and Leadership for a Sustainable Africa » (Gestion et leadership pour une Afrique durable) et d'autres ouvrages sur la durabilité des entreprises, elle a conseillé des organisations telles que Coca-Cola, le groupe Tolaram, la Fondation Ford, le FIDA, le dRPC et le Partenariat mondial d'action sur le plastique du Forum économique mondial, et siège au conseil d'administration d'organisations à but non lucratif axées sur le développement de la jeunesse et la préservation de l'environnement.
Osayi Alile | Communication d'impact et mobilisation des donateurs
Osayi Alile a été désignée « Jeune leader mondial » (YGL) en 2007 par le Forum économique mondial ; elle est membre de l’African Leadership Network et ancienne élève de la Harvard Business School, de l’IMD et des programmes de formation des cadres de Yale. Mme Alile est titulaire d’une licence en sociologie de l’université de Lagos et d’un master en administration publique de l’université Rutgers, dans le New Jersey (États-Unis), où elle a été membre de la société Pi Alpha Alpha.
Mme Alile est PDG de la Fondation ACT et consultante pour Access Bank Plc sur ses projets de RSE. Elle a été directrice exécutive de la Fondation FATE, une organisation à but non lucratif de premier plan dirigée par le secteur privé au Nigeria, pendant 8 ans.
Animatrice et formatrice en gestion, elle est également consultante en gestion et stratégie des organisations à but non lucratif. Experte en développement durable et conférencière. Osayi est la conservatrice fondatrice du Global Shapers Forum Nigeria.
Grâce à son expérience, Osayi siège au conseil d'administration de plusieurs organisations, dont celle de présidente sortante de Women in Management, Business and Public Service (WIMBIZ), de House of Tara, de présidente de Zapphire Events, de Culinary Academy et de Global Dignity, une affiliation du Forum économique mondial en Norvège.
Le processus d'admission
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