Formation des cadres supérieurs Nouveau

Lorsque le leadership exige plus que de l'expérience, il requiert une vision. Ce programme vous aide à maîtriser le changement, à inspirer la croissance et à façonner l'avenir de votre organisation avec clarté et détermination.
Le programme Chief Executive est destiné aux PDG et cadres supérieurs visionnaires prêts à assumer des fonctions de direction au plus haut niveau. Il convient à ceux qui passent de la gestion d'équipes à la définition de l'orientation de l'ensemble d'une organisation. Ce programme attire les dirigeants qui souhaitent diriger avec détermination, inspirer la transformation et laisser une empreinte durable.
Programme hybride
Lagos
Date du programme
10 août – 19 octobre 2026 (20 jours sur 4 mois)
Programme hybride
Lagos
Frais d'inscription au programme
₦23,500,000

Aperçu du programme

Le monde des affaires ne récompense plus ceux qui se contentent de suivre le mouvement, mais célèbre ceux qui réinventent les règles du jeu. Le programme Chief Executive Programme (CEP) donne aux leaders avant-gardistes les connaissances et le courage nécessaires pour redéfinir la réussite, inspirer la transformation et mener des changements significatifs au sein de leur organisation. Pendant trois mois, vous vivrez une expérience d'apprentissage intensive qui affinera votre réflexion stratégique, renforcera votre capacité d'adaptation et consolidera votre présence en tant que leader.

Les participants au Chief Executive Programme (CEP) bénéficient d'un parcours d'apprentissage unique et intégré qui va au-delà de la formation traditionnelle des cadres. En plus du programme de base, tous les participants sont inscrits à la Conscious Business Academy (CBA) – une plateforme complète et mondialement reconnue, dédiée à la promotion des principes et des pratiques du leadership conscient. La CBA est une expérience d'apprentissage structurée et immersive comprenant 18 modules approfondis conçus pour développer la conscience de soi, un leadership axé sur les objectifs et la création de valeur durable dans l'environnement commercial complexe d'aujourd'hui.  À l'issue de la formation CBA, les participants se voient décerner un Certificat dans le leadership conscient, ce qui témoigne de leur maîtrise des principes d'un leadership tourné vers l'avenir. À cela s'ajoute un Certificat de présence délivré par le Gordon Institute of Business Science (GIBS) en Afrique du Sud pour la participation au programme « Global Immersion », dans le cadre duquel les cadres supérieurs entrent en contact avec des écosystèmes commerciaux internationaux et des leaders d'opinion. Enfin, les participants reçoivent un Certificat de fin pour obtenir le CEP de la Lagos Business School à la fin de ses études.  Ensemble, ces trois certifications constituent une solide formation « 3-en-1 » qui dote les dirigeants non seulement d'une excellence stratégique et opérationnelle, mais aussi de l'état d'esprit et des compétences nécessaires pour diriger de manière responsable, innover de façon durable et avoir un impact durable dans un contexte mondial en constante évolution.  La réussite de ce programme vous permet également de devenir membre de la prestigieuse Association des anciens élèves de la Lagos Business School, une communauté internationale regroupant plus de 9 000 dirigeants accomplis issus des secteurs privé et public. Avec des sections actives au Nigeria, au Canada, au Royaume-Uni et aux États-Unis, c'est un réseau qui vous accompagne tout au long de votre vie, vous permettant de rester en contact, de trouver l'inspiration et de continuer à vous épanouir bien au-delà des salles de classe.
Principaux résultats d'apprentissage
Acquérez de nouvelles perspectives pour transformer les risques en opportunités de croissance.
Construisez des équipes résilientes et hautement performantes qui stimulent l'innovation.
Renforcez votre prise de décision grâce à des outils stratégiques et de réflexion conceptuelle.
Programme hybride
Date du programme
10 août – 19 octobre 2026 (20 jours sur 4 mois)
Frais d'inscription au programme
23 500 000 ₦ (hors TVA)

Le programme pour cadres supérieurs se déroule pendant une semaine (chaque mois) sur quatre mois et combine apprentissage immersif, réflexion sur le leadership et collaboration entre pairs.

Module 1 : Leadership d'entreprise conscient

Découvrez le leadership conscient en entreprise, l'intégrité dans la prise de décision, l'intelligence émotionnelle et la création d'une culture qui stimule l'innovation.

Module 2 : Dimensions juridiques, sociales et politiques

Découvrez la gouvernance, l'éthique et l'influence des politiques publiques sur la stratégie commerciale et la durabilité.

Module 3 : Performance des organisations

Découvrez comment libérer la valeur au sein de votre organisation, gérer les relations complexes avec les parties prenantes et renforcer la réputation de votre marque.

Module 4 : Programme d'immersion internationale au Gordon Institute of Business Science
Perspective sud-africaine sur le leadership et l'environnement commercial

Projet de fin d'études

Collaborez avec vos pairs de la haute direction sur un défi concret qui donne vie à votre apprentissage et produit des résultats mesurables.

Isaac Orolugbagbe est maître de conférences au département Stratégie, Entrepreneuriat et SPEB de la Lagos Business School et professeur adjoint en stratégie et gouvernance d'entreprise à la Strathmore Business School de Nairobi, au Kenya. Depuis plus de 30 ans, Isaac occupe avec succès des postes de haut niveau dans divers secteurs. Il a laissé une empreinte indélébile dans ses fonctions de contrôleur de trésorerie chez DHL Nigeria, de comptable principal chez Shell Petroleum Development Company, de directeur général de Red Star Express Plc, licencié de FedEx Corporation en Afrique de l'Ouest (poste qu'il a occupé pendant 10 ans), et de PDG de Skyway Aviation Handling Company (SAHCO Plc).
Le professeur Juan Elegido est professeur d'éthique professionnelle et ancien vice-chancelier de la Lagos Business School (2005-2009). Né à Madrid en 1952, il est titulaire d'une licence en droit de l'Universidad Central de Madrid et d'un doctorat de l'Universidad de Navarra. Membre fondateur de la Lagos Business School en 1991, il est l'auteur de sept ouvrages sur l'éthique des affaires et le droit, et a publié de nombreux articles dans des revues universitaires. Reconnu parmi les 10 % des chercheurs les plus cités sur SSRN, ses recherches portent sur l'éthique de la tarification. Il a siégé à plusieurs conseils d'administration, comités de rédaction et conseils consultatifs, et est membre de plusieurs instituts professionnels.
Le professeur Olayinka David-West est doyenne de la Lagos Business School et une autorité de premier plan en matière de gestion d'entreprise, de technologie et de transformation numérique. Forte de plusieurs décennies d'expérience dans les services informatiques et financiers, elle a fait progresser le monde universitaire, la recherche et les pratiques commerciales grâce à ses connaissances stratégiques. À la LBS, elle a occupé les fonctions de membre du corps enseignant, directrice, doyenne associée et responsable de l'accréditation, contribuant ainsi à la reconnaissance mondiale et aux accréditations internationales de l'établissement. Ses recherches portent sur l'impact de la technologie sur les modèles commerciaux, la stratégie et la politique. Depuis 2015, elle dirige l'initiative SIDFS sur l'inclusion numérique et financière. Elle est titulaire des certifications CGEIT, CISA et cyber risk governance et encadre des femmes dans le domaine des STEM.

Le processus d'admission

Commencez votre parcours vers l'épanouissement professionnel et personnel grâce à notre processus d'inscription simple.

Remplissez un formulaire de demande en ligne ou envoyez une demande à execedsales@lbs.edu.ng.

Toutes les candidatures font l'objet d'un examen approfondi avant que l'admission ne soit confirmée.

Le responsable de l'apprentissage et de l'expérience client vous contactera dès que votre admission aura été acceptée.

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